一、总体情况

2022年，阿合奇县人力资源和社会保障局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历届全会、党的二十大精神，习近平总书记关于新疆工作的重要讲话和重要指示批示精神、第三次中央新疆工作座谈会精神、习近平总书记在中共中央政治局第二十八次集体学习讲话精神，紧紧围绕党中央、国务院的重大决策部署，学习贯彻新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》、对照国家、自治区、自治州政务公开工作要点及《关于印发<阿合奇县贯彻落实《2022年自治区政务公开工作要点》责任分解方案>的通知》（阿政办发〔2022〕10号）等文件精神，围绕人社局工作，着力加强政府信息公开工作，强化信息公开管理，推进政务信息公开制度化、规范化，确保年度政府信息公开各项工作任务落实到位。

1.主动公开。2022年阿合奇县人社局在阿合奇县人民政府网站上主动公开政务信息154条。主要对政务公开和政务服务类进行公开，其中：领导信息2条，文件公开12条，执行法规条例公开6条，人事招录公开14条，社会保障公开23条，稳岗就业公开70条，职业资格清单公开9条，行政处罚信息公开2条，行政执法公开4条，社会保险公开12条。

2.依申请公开。2022年度未收到依申请公开政府信息事项。

3.政府信息管理。我局严格按照政务公开要求认真执行，加强保密工作，做到“上网信息不涉密，涉密信息不上网”，严格遵守信息审查制度，对敏感信息进行脱敏处理保障涉密信息不公开，确保在政务公开信息公开工作中，不发生泄密问题。严格把关公开信息，做到把好初审关、业务关、密审关、审签关，切实履行将保密审查程序与公文流转程序、信息发布程序紧密结合，防止保密审查和政府信息发布脱节。

4.平台建设。我局严格按照上级要求，实时更新日常工作动态，及时发布权威性文件。加强政府网站内容建设和信息发布审核，根据相关部门发送的政务公开问题清单，及时开展信息公开整改自查工作，定期更新政务公开信息公开指南、主动公开稳岗就业、社会保障、社会保险、文件、人事招录等专栏，确保信息的时效性和准确性。

5.监督保障。我局政务公开信息公开小组加强领导，政务公开信息小组办公室进一步细化主任，明确全局政务公开信息的领导、组织、协调和推进工作职责，安排专人具体负责信息更新、系统操作等信息公开工作。加强信息公开工作人员业务培训，提升信息公开工作人员信息管理水平，确保政府信息公开工作严格规范。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

我局政务信息公开工作按照县上的统一要求进行及时、高效地公开，信息公开工作取得了一些成效，但也清醒地认识到，在政府信息公开工作中我局仍然存在一些问题：政府信息主动公开的质量和精准度仍需提升，单位公开主动性不足、主动公开的信息数量特别是动态信息数量较少、有的信息分类不准确、不规范。

2023年，政府信息公开工作改进措施：

(一)拓展信息覆盖面，确保时效性。加大对政策文件公开透明运行情况、涉及群众切身利益事项等情况的公开力度，适时开展政策解读，加强政策解读，促进政策落地。将公开的信息科学准确分类，提高实用性，继续深入推进重点领域信息公开，加大人才招聘和就业信息公开。

(二)进一步加强教育培训。将政务公开培训与业务学习相结合，更有效地增强全体人员对政务公开工作的认识，进一步加强维护人员能力素质培养，提高政策把握能力，促进政府信息公开工作更加规范。

六、其他需要报告的事项

本机关按照《国务院办公厅关于印发<政府信息公开处理费管理办法>的通知》（国办函〔2020〕109号）”规定的按件、按量收费标准，本年度未产生信息公开处理费。

阿合奇县人力资源和社会保障局       

2023年1月14日