1. 当前位置:
  2. 首页 > 政务信息 > 通知公告
  3. > 正文

克州整治形式主义为基层减负“四个不准”“五个不得”“六个不可”工作要求

来源 阿合奇零距离 发布时间 2024-05-28 10:53 阅读

一、四个不准

1.不准层层加码值班值守,搞无实际意义的全员值班、24小时在岗、百日攻坚值守等;

2.不准变相缩减周末、节假日期限,强制要求基层干部加班、开会,对周末、节假日值班值守人员须落实调休、补休;

3.不准在周末、节假日随意召开全州性、全行业领域会议;

4.不准周五发文、要求周一报送材料,非必要不在周末、节假日、八小时工作时间外开会、发文、调研、统计数据、汇总材料。

二、五个不得

1.不得要求一线教师、医务人员参加与教学、医疗任务无关的会议活动;

2.不得向县(市)以下单位抽(借)调干部;

3.不得强制要求撰写心得体会、研讨发言等材料;

4.不得将档案、牌匾、横幅、宣传版面多少作为村级组织工作评判标准,搞过度留痕、多头考核;

5.不得频繁向基层单位索要数据、要求填表报数,需乡镇(街道)、村(社区)提供的重要数据或台账原则上每半年或1年更新1次,确需经常更新的数据或台账,需严格落实报审要求。

三、六个不可

1.不可脱离实际强推政策,搞政绩工程”“面子工程”“新形象工程,搞一刀切规划、建一些群众不爱去不常去的功能室;

2.不可强制要求制发配套文件、召开动员部署会议,区州一级直达一线的会议,原则上不再召开同类型会议,严格落实短、实、新文风会风要求,防止穿靴戴帽、冗长空洞;

3.不可随意开展督查检查考核及调研,严禁早上栽树、下午乘凉等现象,不给基层预留工作落实时间,严格落实一事一报审批要求;

4.不可随意组建微信、钉钉等工作群组,原则上各单位只保留一个工作群组,并向网信部门履行备案手续;

5.不可未经审批擅自开展示范创建活动,过度开展周督、月评、季考核等,搞任性排名通报;

6.不可借减负之名行不履职、不担当、不作为之实,坚决整治慵、懒、散、拖、贪等不正之风和群众身边腐败问题。

 打印本页  关闭窗口
4b1a0e3040c24d449c26c829e2b92de8
0cc6871a813e4d769efe2b778c05368b
解读文章